Lavorare nel settore moda con due realtà appartenenti allo stesso settore (tessile/abbigliamento), la grande distribuzione per tutti: Kiabi e Gruppo Coin. Le opportunità offerte riguardano profili di assistenti alla clientela e capi negozio. I posti di lavoro sono disponibili anche a Milano, dove le due catene sono ben posizionate con diversi punti vendita.
KIABI
Kiabi, azienda francese leader nella gdo tessile a piccoli prezzi e presente in Europa con più di 240 punti vendita, cerca giovani da inserire nel ruolo di assistenti alla clientela presso diversi punti vendita, tra cui quelli di Rescaldina e San Giuliano Milanese, in provincia di Milano.
La proposta è rivolta a persone di età compresa tra i 18 ed i 23 anni, appassionate di moda e amanti della vendita, dinamiche, sorridenti, con forte spirito di squadra disponibili a lavorare anche il sabato e la domenica. Si occuperanno di assistenza al cliente per soddisfare i suoi bisogni, hostess di cassa e ai salottini prova, attività di “etichettaggio”, “antitaccheggio” posizionamento e valorizzazione del prodotto. L’attività avrà orario part-time e si svilupperà su turni.
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COIN
Il Gruppo Coin, una delle maggiori realtà italiane del settore moda retail (con marchi come Coin, OVS, Upim) offre costantemente opportunità di lavoro nei propri punti vendita. A Milano in questo momento si cercano capi negozio proprio per l’insegna capofila, cioè Coin.
Riportando al direttore di filiale, hanno la responsabilità organizzativa e commerciale di un’area di vendita assegnata. Coordinano le proprie risorse organizzando le attività giornaliere e presidiando l’area vendita. Assicurano un efficace servizio al cliente, garantiscono l’immagine del negozio in coerenza con i criteri espositivi aziendali e implementando le iniziative commerciali e promozionali. Inoltre analizzano l’andamento economico della propria area (vendite, redditività degli spazi), anche in relazione al mercato locale e alla concorrenza.
I candidati ideali hanno un’esperienza almeno biennale di gestione di negozi di catene specializzate con un elevato servizio al cliente, hanno coordinato un team di lavoro e ha lavorato per obiettivi. Hanno un buon orientamento al cliente, capacità organizzative, leadership. E’ richiesta la disponibilità a trasferimenti almeno a livello regionale.
Sono considerati prerequisiti la mobilità geografica, il diploma di scuola media superiore e uno standing adeguato a Coin. E’ richiesta disponibilità a lavorare su turni distribuiti su tutta la settimana, comprese domeniche e festività. Inoltre il turno di lavoro è molto spesso spezzato mattino/pomeriggio con due o tre ore di pausa.
I candidati ideali hanno avuto esperienze in ambito abbigliamento donna, uomo, bambino, profumeria, accessori, intimo, casa, in realtà modernamente organizzate.
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