L’azienda Anas, che vanta un patrimonio di circa 32mila km di strade e autostrade, è alla ricerca di uno SPECIALIST ADDETTO AI SERVIZI DI SEGRETERIA a Bologna, in Emilia Romagna.
COSA PREVEDE IL RUOLO DA RICOPRIRE
La figura professionale ricercata dovrà svolgere le seguenti attività:
Supporto nell’organizzazione e la gestione dell’agenda del proprio responsabile
Smistamento della posta e delle chiamate in entrata
Supporto nell’organizzazione di riunioni ed eventi
Prenotazione di viaggi di lavoro e gestione delle trasferte
Predisposizione e stesura di testi e documenti, come verbali delle riunioni
REQUISITI RICHIESTI
Diploma di maturità scientifica, classica, ragioneria, linguistica, economico sociale, geometra
Esperienze di almeno 1 anno presso aziende medio-grandi in attività di supporto al Management ed alla segreteria
Conoscenze richieste: Pacchetto OFFICE e sistema operativo Windows
REQUISITI GRADITI
Conoscenza sistema SAP
In fase di screening dei curricula verrà attribuito titolo preferenziale per l’accesso alla fase selettiva ai candidati che hanno la residenza nella Regione in cui è situata la sede di lavoro.
SEDE DI LAVORO
Bologna
TIPOLOGIA CONTRATTUALE
A tempo indeterminato
ANAS – COME CANDIDARSI
Se sei in possesso dei requisiti richiesti, CLICCA QUI seleziona questa offerta e candidati entro il 27 AGOSTO 2023 per avere l’opportunità di lavorare per Anas.
I requisiti sopra descritti dovranno essere dichiarati ed esplicitati nel format di compilazione per la candidatura, pena la non considerazione degli stessi.
Ai fini dello screening saranno prese in considerazione le sole informazioni ed i dati inseriti nel format al momento della candidatura.
Non saranno prese in considerazione le candidature di coloro che siano stati licenziati per giusta causa o giustificato motivo soggettivo nell’ambito di un precedente rapporto di lavoro intrattenuto con Anas S.p.A.
Le candidature di coloro che risultino titolari di un contratto di lavoro presso una delle Società del Gruppo FS all’atto della propria candidatura o che, comunque, risultino tali nel corso del processo selettivo per il quale si sono candidati, saranno trasmesse alla competente funzione di Holding del Gruppo FS per un’eventuale valutazione nell’ambito della mobilità infragruppo.
L’azienda si riserva di richiedere ai candidati attestazioni o referenze utili a verificare le esperienze professionali e il quadro retributivo dichiarato.
Si precisa, sin d’ora, che, il candidato risultato idoneo vincitore alla presente selezione e, pertanto, utilmente collocato nei bacini di idonei predisposti all’esito del processo selettivo, che rifiuti la successiva proposta di assunzione formulata dalla Società verrà cancellato dai suddetti bacini.
