80 nuove assunzioni per chiudere il piano di crescita 2015: le ha annunciato Capgemini ITalia, una delle maggiori realtà della consulenza. Neolaureati in discipline tecniche ed economiche e professionisti le figure ricercate.
Capgemini Italia annuncia entro la fine dell’anno 80 nuove assunzioni che, in linea con i programmi, completeranno il piano di recruiting del 2015 che prevedeva 500 nuovi inserimenti in organico. Fra i profili che saranno inseriti all’interno dell’organico brillanti neolaureati in discipline tecniche ed economiche, professionisti con esperienza informatica e consulenti di business e processi.
I profili ricercati
In linea con i piani aziendali, Capgemini Italia concluderà l’anno solare con l’inserimento di nuovi talenti, puntando sempre su neolaureati brillanti nelle discipline di Ingegneria Informatica, Ingegneria Gestionale e delle Telecomunicazioni, Informatica, Matematica, Economia e Commercio e Scienze Economiche e Bancarie.
La ricerca sarà estesa anche a profili professionali con comprovate conoscenze tecnologiche in ambito Internet of Things (IoT), Digital Transformation, ERP – con focalizzazione su piattaforme SAP, Microsoft Navision e Microsoft AX – e consulenti di business e processi, che abbiano maturato competenze importanti su mercati come Manufacturing, Financial Services, Telecomunicazioni & Media e Pubblica Amministrazione.
Nel 2015 inseriti oltre 350 neolaureati
“Abbiamo mantenuto la promessa fatta a inizio anno e per noi questo rappresenta un particolare motivo di orgoglio perché, nella congiuntura che ha penalizzato soprattutto i giovani, inserire oltre 350 neolaureati rappresenta un nuovo successo per Capgemini Italia, a conferma della crescita e della volontà di sostenere gli obiettivi futuri. Abbiamo anche ampliato l’organico con l’entrata di professionisti senior per essere ancora più vicini alle esigenze dei nostri clienti, offrendo figure altamente qualificate che aiutano le aziende a intraprendere un percorso di trasformazione digitale in linea con le dinamiche sempre più competitive del mercato”, dichiara Maurizio Mondani, CEO di Capgemini Italia.
Capgemini
Con 180.000 dipendenti in più di 40 paesi nel mondo, Capgemini è uno dei principali fornitori mondiali di servizi di consulenza, information technology e outsourcing. Nel 2014 il Gruppo Capgemini ha registrato ricavi per 10,573 miliardi di euro. Con i propri clienti Capgemini progetta e realizza specifiche soluzioni di business, tecnologiche e digitali, per soddisfare le loro esigenze di innovazione e competitività.
Candidature
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