Con più di 500 sportelli e 600.000 clienti, la Banca Popolare di Sondrio è alla ricerca di nuovi profili da inserire in Lombardia, Veneto e Trentino.
QUALI SONO LE FIGURE RICHIESTE
OPERATORE/OPERATRICE DI SPORTELLO
Per attività di front e back office e assistenza alla clientela da assumere full time con contratto di apprendistato professionalizzante o a tempo determinato e da inserire nelle filiali ubicate nelle Province Autonome di Trento e Bolzano.
REQUISITI RICHIESTI
Il/La candidato/a ideale, di età inferiore ai 29 anni, deve essere in possesso di un diploma di maturità o di laurea (triennale o magistrale) con buone votazioni ed evidenziare spiccate capacità relazionali, forte motivazione, flessibilità, problem solving, proattività e spirito di squadra.
SEDI DI LAVORO
Province di Trento e Bolzano
REFERENTE TECNICO AREA NODO DEI PAGAMENTI / TESORERIE ENTI
AMBITO DI ATTIVITÀ
– Sviluppo delle analisi tecniche e monitoraggio degli applicativi a supporto del servizio Tesorerie Enti, in particolare in ambito pagamenti della Pubblica Amministrazione;
– gestione del ciclo di vita del software e governo degli applicativi in ambiente di produzione;
– verifica della corretta implementazione degli interventi tecnici sugli applicativi d’ambito, secondo i canoni e le linee guida definite dalla banca;
– analisi delle integrazioni e delle componenti necessarie a colloquiare con le altre soluzioni del sistema informativo;
– stesura di test case ed esecuzione della fase di test post sviluppo, interfacciandosi eventualmente con i fornitori, per la certificazione dei passaggi in produzione;
– farsi carico dei problemi individuati in ambiente di produzione, affinché questi vengano prontamente presi in carico e risolti;
ESPERIENZE E COMPETENZE
– conoscenze informatiche in ambito dipartimentale (servizi SOAP/REST, Jboss, Java, Unix, db Oracle, SVN/GIT, XML/Json, SOA e ESB);
– capacità di identificazione e risoluzione dei problemi, autonomia e proattività;
– predisposizione al lavoro di gruppo;
– è preferibile, ma non vincolante, aver maturato esperienze e sviluppato competenze nell’ambito del servizio PagoPA;
– percorso di studi in ingegneria informatica oppure diploma presso istituti tecnici con indirizzo informatico;
– buona conoscenza della lingua inglese (orale e scritta);
SEDI DI LAVORO
– Sondrio (SO)
– in subordine Milano
VICE RESPONSABILE DI AGENZIA
Banca Popolare di Sondrio ricerca un/una vice responsabile per le filiali della Regione Veneto, in particolare per le province di Treviso, Venezia e Vicenza, che abbia maturato pluriennale esperienza (indicativamente almeno 5 anni nel ruolo) presso primari istituti di credito.
Il/la candidato/a, in possesso di solide conoscenze del tessuto economico e imprenditoriale locale, deve aver sviluppato qualificate competenze tecniche nell’analisi e valutazione del merito di credito e nella gestione di portafogli titoli, unitamente a spiccate doti commerciali.
ADDETTO CREDITI DI AGENZIA
Banca Popolare di Sondrio ricerca uno specialista crediti per le filiali della Regione Veneto, in particolare per le province di Treviso, Venezia, Verona e Vicenza, che abbia maturato pluriennale esperienza (indicativamente almeno 5 anni nel ruolo) presso primari istituti di credito.
Il/la candidato/a, in possesso di solide conoscenze del tessuto economico e imprenditoriale locale, deve aver sviluppato qualificate competenze tecniche nell’analisi e valutazione del merito di credito.
CONSULENTE JUNIOR DI FILIALE LOMBARDIA
Per le filiali bancarie ubicate nella Regione Lombardia, si cercano persone dinamiche, flessibili e con potenziale da inserire nel ruolo di CONSULENTE JUNIOR DI FILIALE, per acquisire le skill sulle quali sviluppare un percorso di crescita professionale.
ATTIVITÀ PREVISTE NEL RUOLO
– gestione delle attività di front office nella relazione con la clientela;
– gestione dell’attività di sportello bancario e del back office, rapportandosi costantemente con il direttore di filiale e i colleghi degli uffici centrali della banca;
– consulenza e vendita di prodotti e servizi bancari.
REQUISITI RICHIESTI
Il/La candidato/a ideale deve essere in possesso di diploma di maturità in Amministrazione Finanza e Marketing o di una laurea (triennale o magistrale) con buone votazioni. Si richiedono forte motivazione, spiccate capacità relazionali, adattabilità, problem solving, proattività e spirito di squadra.
FORMAZIONE E CRESCITA PROFESSIONALE
Siamo attenti alla crescita dei nostri collaboratori e prevediamo un percorso formativo mediante attività in aula, e-learning e on the job, con il supporto di un tutor di riferimento.
TIPOLOGIA DI CONTRATTO OFFERTO
Contratto di apprendistato professionalizzante o a tempo determinato full time, CCNL Credito.
BANCA POPOLARE DI SONDRIO – COME CANDIDARSI
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