Media World assume nuovi profili a Milano e a Verano Brianza

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Media World ricerca nuovi profili per la propria sede di Verano Brianza e addetti vendita per i negozi di Milano.

LE POSIZIONI APERTE IN SEDE

Media World cerca nuovi candidati da inserire nella sede centrale a Verano Brianza per i seguenti ruoli:

JUNION HR ANALYST (TIROCINIO)
CUSTOMER DELIVERIES AND ENVIRONMENT SUPPORT (TIROCINIO)
SUPPLY CHAIN BUSINESS DEVELOPMENT SPECIALIST
ECOMMERCE CATEGORY MANAGER
JUNIOR REPORTING SPECIALIST
JUNIOR CONTROLLER (TIROCINIO)
JUNIOR HR LEGAL (TIROCINIO)
CATEGORY MANAGER B2B
SISTEMISTA VMWARE
IT SERVICE AND DELIVERY SUPPORT SPECIALIST

LE POSIZIONI APERTE PER LAVORARE NEI PUNTI VENDITA DI MILANO

ADDETTI VENDITA PART TIME

REQUISITI RICHIESTI

Giovani ed entusiasti dotati delle seguenti caratteristiche: flessibilità, disponibilità, propensione a lavorare in contesti dinamici, ottime doti di comunicazione e di relazione con il Cliente e forte spirito di squadra. È richiesta inoltre la disponibilità a lavorare su turni e nei weekend.

TIPOLOGIA DI CONTRATTO OFFERTO

Media World offre agli addetti vendita un contratto part-time.

Media Word

MEDIA WORLD – COME CANDIDARSI

Per candidarsi CLICCA QUI e seleziona la tua posizione di interesse.

Prima di candidarti ti ricordiamo di prendere visione del Codice Etico dell’azienda che trovi cliccando il link www.mediaworld.it/mw/mediaworld-it/informazioni/codice-etico

COSA RACCONTA DI SE’ L’AZIENDA

Lavoriamo in un Gruppo che promuove l’innovazione: nei prodotti, nei sistemi di gestione e nei servizi ed è attento allo sviluppo delle persone.
Non a caso molti di coloro che ricoprono ruoli chiave nella nostra azienda hanno seguito un percorso di sviluppo che ha permesso loro di rivestire incarichi di responsabilità sempre crescente, sia all’interno della Sede Centrale che nella nostra nei nostri punti vendita.
Cerchiamo i nostri futuri collaboratori tra le candidature spontanee che ci arrivano tramite questo sito.

La successiva fase di selezione è curata direttamente dagli Specialisti delle Risorse Umane o dal Direttore di Punto Vendita.

Abbiamo molto chiare le caratteristiche che cerchiamo nei nostri futuri collaboratori: voglia di mettersi in gioco, dinamismo, spirito di iniziativa, orientamento al cliente e passione per il mondo dell’elettronica. Non ultimo, la disponibilità alla mobilità territoriale.

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